СВЕДЕНИЯ ОБ образовательной

Детский сад СОЛНЫШКО

О сАДИКЕ

СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА (СОУТ)

 

   В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) в соответствии с законодательством о СОУТ. С 1 января 2014 года в связи с вступлением в силу Федерального закона от 28.12.2013г № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее – Федеральный закон № 426-ФЗ) обязанность работодателя по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда заменили обязанностью по проведению СОУТ.

 

   Процедура СОУТ позволяет обеспечить экономическое стимулирование работодателей к улучшению условий труда за счет установления по ее результатам размеров дополнительных страховых тарифов в Пенсионный Фонд Российской Федерации. Кроме того, СОУТ позволяет учесть особенности ее проведения на рабочих местах, осуществляющих отдельные виды деятельности.

 

   Специальная оценка условий труда – единый комплекс последовательно выполняемых процедур по выявлению и оценке уровня воздействия вредных и опасных факторов производственной среды и трудового процесса на работников.

В целом, СОУТ является более совершенным, чем аттестация рабочих мест, механизмом при определении условий труда на рабочих местах, и содержит ряд преимуществдля работодателя.

 

 

   Документы, определяющие  политику ДОЧУ в отношении СОУТ:

 1.Положение о порядке проведения специальной оценки условий труда (СОУТ) в ДОЧУ «Детский сад «Солнышко»

 2. Перечень рабочих местДОЧУ «Детский сад «Солнышко», подлежащих СОУТ(файл прилагается)

 

 

   СОУТ проводится не реже 1 раза в пять лет. Оценке подлежат все рабочие места в организации.

   СОУТ предполагает:

*проведение оценки условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и опасных производственных факторов;

*осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.

 

 

   СОУТ рабочих мест проводит специализированная организация.

   Комиссия создаётся организацией, в которой проводится СОУТ рабочих мест.

   В состав аттестационной комиссии входят:

*представители администрации ДОЧУ;

*специалисты по охране труда;

*члены комиссии по охране труда;

*представители аттестующей организации.

 

 

   По заключению СОУТ рабочее место:

 

*по степени вредности и опасности факторов производственной среды и трудового процесса;

 

*по травмобезопасности;

 

*по обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты.

 

 

 

   Классификация вредных и опасных производственных факторов:

 

*1 класс – оптимальные условия труда (сохраняется здоровье работающих и создаются предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности);

 

*2 класс — допустимые условия труда (уровни факторов среды и трудового процесса не превышают установленных гигиенических нормативов для рабочих мест, а возможные изменения состояния организма восстанавливаются во время регламентируемого отдыха);

 

*3 класс — вредные условия труда (наличие вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормативы и оказывающих неблагоприятное действие на организм работающего и приводят к развитию профессиональных заболеваний, росту хронической патологии);

 

*4 класс — опасные условия труда (воздействие производственных факторов на человека в течение рабочей смены и создают угрозу для жизни, высокий риск развития острых профессиональных поражений, в том числе и тяжёлых форм)

 

Результаты СОУТ отражаются в картах СОУТ на каждое рабочее место.

С результатами СОУТ рабочих мест работника знакомят под роспись.

Перечень рабочих мест для СОУТ